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                    "知识就是力量",我们致力于建设一个学习型的组织。设有专门的培训部门,通过定期和不定期的教育和培 训,丰富和完善员工知识结构,提升员工的职业素养和专业技能。教育和培训内容包括:新员工入职培训、员工 职业化培训、员工专业化培训。
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